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Seasonal Employment in Canada: Its Decline and its Persistence
- Canadian Public Policy
- University of Toronto Press
- Volume 36, Number 1, March/mars 2010
- pp. 1-27
- 10.1353/cpp.0.0046
- Article
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Dans cet article, nous analysons, grâce à des microdonnées longitudinales, la forte tendance à la baisse de l’emploi saisonnier que l’on observe au Canada depuis quelques dizaines d’années. En tenant compte des effets de composition, nous nous demandons dans quelle mesure cette tendance globale peut être attribuée à trois facteurs : les réformes instaurées dans les programmes d’assurance-chômage/assurance-emploi depuis le milieu des années 1990, les changements des modèles de production et d’emploi dans les secteurs économiques, et les changements des effets de l’emploi saisonnier parmi les travailleurs moins instruits. Nous examinons également un aspect dynamique de l’emploi saisonnier, c’est-à-dire le degré de persistance du travail saisonnier.
We exploit micro, longitudinal data in order to analyze the strong downward trend in seasonal employment that has been observed in Canada in recent decades. After controlling for compositional effects, we examine the extent to which the overall trend can be attributed to three potential factors: the reforms that were implemented to the unemployment insurance/employment insurance (UI/EI) program in the mid-1990s, changes in production and employment patterns within industries, and changes in the incidence of seasonal employment among less-educated workers. We also examine a dynamic aspect of seasonal unemployment, namely the degree of persistence of seasonal work.
